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一个成功的企业要在市场竞争中立于不败之地,不仅要有较强的经济实力,而且要有一个良好的外部形象。而酒店行业的形象越发显的重要,多年来酒店一直以消费场所出现,特别是星级酒店的设计趋向于表现地位、显示财富,也往往是高档奢华的象征。而且酒店服务的
来源:未知 新款酒店服|最新酒店服|推荐 时间:2011-09-21
色彩与款式同为服装的支撑点。对于酒店服装来说,其色彩的设计要求在于其生理性,心理性和象征性。色彩的生理性和心理性都有异曲同工的作用。如色彩对于生理和心理,神经系统等的刺激。色彩的亮度,明度会影响作业者的情绪,增加或者减少疲劳感,烦躁感和兴
服装材料的设计当然包括面料和辅料的设计。这些都是服装设计的物质基础,面料决定服装的外观与品质,辅料又影响着服装整体的效果。服装材料的设计通常表现在材料的选择和搭配上,只有恰当的材料来表现设计意图,才能更准确的表现时间效果。对于酒店服装来说
只要掌握酒店酒店服务意识和酒店服务技巧,才能更好的适应岗位的需要。成都酒店对怎样加强自己的酒店服务意识有一套自己的方法,具体来讲主要是酒店服务意识的强化,客人永远的对的,生产与销售的同时性,客人对我们的期望又分为:首先要易于接触,期望我们
酒店制服,酒店工作服,酒店经理工作服 一、服务员服装 服务员服装在款式、面料、色彩上相对变化较大,也是酒店服装设计中的精华和主体部分。在考虑整体风格和功能性的前提下可以大胆使用各种设计和装饰手法,充分体现酒店的特色。面料选用范围最广,毛涤混
服务员服装在款式、面料、色彩上相对变化较大,也是酒店服装设计中的精华和主体部分。在考虑整体风格和功能性的前提下可以大胆使用各种设计和装饰手法,充分体现酒店的特色。面料选用范围最广,毛涤混纺、织锦缎、进口化纤和丝麻混纺等各类有特色和机理效果
这两类服装属礼仪性服装,数量少但要求较高。 门童服装通常以西式服装为主,仪式感较强。如高的立领、双排扣、修身收腰衣型。根据形式美的法则,在领口、袖口、门襟、裤缝、帽子等处施以各种镶边、缎带,而在肩部则配以缨穗、绶带、肩章等,旨在通过增加各种
在这里,将大堂部、餐饮部等各部门经理服装作一个统一介绍。一般来说,这个级别的服装在款式上区别都不会太大,主要都是管理型服装,强调级别感和身份感。款式上多为较正规的西服大半或礼服。如传统的一粒扣、两粒扣、三粒扣、双排扣西服、青果领和枪驳领礼
制服的系列设计方式,应先断定一个基础母型的设计主题,在此基本上,在主体同一条件下,寻找出工作服的可变因素如色彩、造型、功效、搭配和饰物等。一般在设计这一类制服时可选择人数最多、最能体现酒店服务主旨的服务员假装为母型设计,断定设计稿,并由此
行业特点与形象要求 宾馆、酒店是一种以为顾客提供住宿为主,附带餐饮、娱乐和会议等不同服务项目的综合型服务行业。其档次以星级来区分,从无星级到两星、三星、四星和五星级不等。内部分工细密,等级分明。 作为给客人提供休息、放松和休闲的高档消费场所
在 酒店工作服 的工人们,他们的工作服基本上天天都要穿的,酒店又不可能给工人们定做两套工作服换洗,这个洗涤就要讲究技巧了哦!看看怎么洗更快捷吧 ! 洗涤酒店工作服就要我们了解面料知识,这样才能采用更好的方法来洗涤了。先我们看看羽绒服怎么洗涤吧!
来源:工作服 新款酒店服|最新酒店服|推荐 时间:2011-12-07
酒店中不同部门的 服装 是不一样的,他们的要求也是不一样的,现在我们来看看个部门的服装要求。 大堂部:大堂部也称前厅部,属于酒店的门面形象,包括大堂经理、总台、门童、行李员和保洁员。 大堂经理:统管大堂部的事务,给客人提供咨询、投诉等服务。要
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